Volltextveröffentlichungen (3)

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  ArbGG (1953) § 122 § 123
  Arbeitsgerichtsverfahren: Anfechtung vor Inkrafttreten des ARbGG ergangener Urteile

• juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)

Kurzfassungen/Presse

• Wolters Kluwer (Leitsatz)

  Urteile des LArbG Berlin - Zulässigkeit der Revision - Stichtag der Verkündung - Organisatorische Anordnungen

Papierfundstellen

• BAGE 1, 1
• NJW 1954, 1016

Wird zitiert von ... (11)

• BAG, 09.07.1998 - 2 AZR 201/98
  Insofern ist in der Rechtsprechung, wie das Landesarbeitsgericht ebenfalls zutreffend anführt, anerkannt, daß eine außerordentliche Kündigung nach § 626 BGB nur in Betracht kommt, wenn alle anderen, nach den jeweiligen Umständen möglichen und angemessenen milderen Mittel erschöpft sind, das in der bisherigen Form nicht mehr haltbare Arbeitsverhältnis fortzusetzen; die außerordentliche Kündigung ist nur zulässig, wenn sie die unausweichlich letzte Maßnahme (ultima-ratio) für den Kündigungsberechtigten ist; darüber hinaus gilt im Kündigungsschutzrecht all gemein der Grundsatz, daß eine Beendigungskündigung, gleichgültig ob sie auf be- triebs-, personen- oder verhaltensbedingte Gründe gestützt ist, und gleichgültig ob sie als ordentliche oder außerordentliche Kündigung ausgesprochen wird, als äußerstes Mittel erst in Betracht kommt, wenn keine Möglichkeit zu einer anderweitigen Beschäftigung, unter Umständen auch mit schlechteren Arbeitsbedingungen, besteht (ständige Rechtsprechung des BAG, vgl. u.a. BAGE 1, 1 17 = AP Nr. 6 zu § 1 KSchG; BAGE 20, 345 = AP Nr. 1 zu § 1 KSchG Krankheit; BAG Urteile vom 25. März 1 9 7 6 - 2 AZR 127/75 - AP Nr. 10 zu § 626 BGB Ausschlußfrist; vom 30. Mai 1 9 7 8 - 2 AZR 630/76 - BAGE 30, 309 = AP Nr. 70 zu § 626 BGB; vom 12. Juli 1 9 9 5 - 2 AZR 762/94 - AP Nr. 7 zu § 626 BGB Krankheit; vom 29. Januar 1997 - 2 AZR 9/96 - AP Nr. 32 zu § 1 KSchG 1969 Krankheit, auch zur Veröffentlichung in der Amtlichen Sammlung vorgesehen und zuletzt Senatsurteil vom 25. Februar 1998 - 2 AZR 256/97 - zur Veröffentlichung in der Fachpresse bestimmt).
• BAG, 10.12.1956 - 2 AZR 288/54

  Arbeitsverhältnis: Voraussetzungen für eine personenbedingte Kündigung

  D iese R e ch tsp re ch u n g s t e h t auch n i c h t im G egensatz zu d e r A u ffassu n g des E r s t e n S en ats J(BAG 1, 1 1 7 ), daß zum g e s e t z l i c h e n T a tb e s ta n d d es § 1 A b s.2 KSchG auch das Merkmal d e r Abwägung d e r I n t e r e s s e n des Ar b e itn e h m e rs an d e r A u f r e c h te r h a l tu n g und des A r b e itg e b e r s an d e r A uflösung des A r b e i t s v e r h ä l t n i s s e s g e h ö rt und d ie i n d e r P erso n des A rb eitn eh m ers lie g e n d e n Kündigungsgründe von solchem Gewicht s e i n müssen, daß s i e - auch b e i Abwä= gung d e r b e i d e r s e i t i g e n I n t e r e s s e n - d ie Kündigung a l s g e r e c h t e r s c h e in e n l a s s e n .
• BAG, 15.04.1991 - 9 AZR 522/90

  Unstatthafte Revision gegen rechtskräftiges Bezirksgerichtsurteil

  Sie blieben unanfechtbar, wenn sie zu diesem Zeitpunkt unanfechtbar waren, und erlangten nicht etwa nachträglich mit dem Inkrafttreten des ArbGG 1953 die Anfechtbarkeit (vgl. dazu nur BAGE 1, 2 = AP Nr. 1 zu § 72 ArbGG 1953; für Berlin BAGE 1, 1 [BAG 28.04.1954 - 2 AZR 187/54] = AP Nr. 1 zu § 122 ArbGG 1953).

 
• LSG Hessen, 27.01.2016 - L 4 KA 23/14
  Bescheid Regelleistungsvolumen 26.11.2008 26.02.2009 Widerspruch v. 01.12.2008 09.03.2009 Regelleistungsvolumen in EUR Fallzahl 566 546 Fallwert in EUR 38, 18 40, 39 Fallwertabstaffelung 1, 0000 1, 0000 Altersstrukturquote 1, 0569 1, 0609 Aufschlag fachgleiche BAG 1, 1 1,1 Regelleistungsvolumen in EUR 25.123,43 25.735,56.
• BAG, 21.10.1982 - 2 AZR 628/80
  Dies gilt sowohl für die Anwendung des Rechtsbegriffs des wichtigen Grundes nach § 626 Abs. 1 BGB (vgl. BAG 24, 401 = AP Nr. 65 zu § 626 BGB, zu III 1 der Gründe) wie auch für die Frage der Sozialwidrigkeit einer ordentlichen Kündigung nach § 1 Abs. 2 KSchG (vgl. BAG 1, 99 = AP Nr. 5 und BAG 1, 1 1 7 = AP Nr. 6 zu § 1 KSchG; seitdem ständige Rechtsprechung).
• SG Marburg, 16.11.2011 - S 12 KA 835/08

  Anzahl der Berücksichtigung von Fallzahlen nach Auflösung einer …

  Aufschlag fachgleiche BAG 1, 1 1,1.
• BAG, 16.05.1955 - 2 AZR 22/53

  Arbeitsgerichtsverfahren: Ablauf der Revisionsbegründungsfrist bei gestelltem …

  Gegen ein nach dem 21. Oktober 1953 verkündete Urteil des Landesarbeitsgerichts Berlin ist nach dem Beschluss des Bundesarbeitsgerichts vom 28. April 1954 die Revision statthaft (BAGE 1, 1 ).
• BAG, 14.06.1984 - 2 AZR 268/83
  a) Richtig ist allerdings, daß haushaltsrechtliche Erwägungen grundsätzlich keinen sachlichen Grund für die Befristung eines Arbeitsverhältnisses abgeben (vgl. BAG 1, 1 2 8, 135; BAG Urteil vom 26. November 1955 - 2 AZR 516/54 - AP Nr. 14 zu f 1 KSchG; BAG 37, 283; 37, 305).
• BAG, 05.10.1960 - 5 AZR 238/60

  Revision - Divergenz des angefochtenen Urteils - Entscheidung eines anderen …

  366 = A m tsb l» d e s Bayer» S t a a t s m i n i s t e r i u m s f ü r A r b e i t und s o z i a l e F ü r s o r g e 1 9 5 4 , C 188 - h a t d e r K lä g e r g e l t e n d gem acht, d a d u rc h , daß d as Land e s a r b e i t s g e r i c h t i n dem a n g e f o c h t e n e n U r t e i l e i n t a t s ä c h l i c h e s A r b e i t s v e r h ä l t n i s angenommen h a b e , s te h e das U r t e i l im G e g e n s a t z zu d e n a n g e z o g e n e n E n t s c h e i d u n g e n ; d i e se h ä t t e n in F ä lle n , d ie in t a t s ä c h l i c h e r und r e c h t l i c h e r Beziehung dem v o r l i e g e n d e n F a l l e g l e i c h g e l a g e r t o d e r z u m in dest sehr ä h n l i c h s e i e n , e i n A r b e i t s v e r h ä l t n i s i»S» des § 2 Abs» 1 Z i f f » 2 ArbGG v e r n e i n t » D i e s e D a r l e g u n g e n d e s Klä e r s s i n d nach d e r s t ä n d i g e n R e c h t s p r e c h u n g des Bundes a r b e i t s g e r i c h t e fü r die s c h l ü s s i g e Behauptung e i n e r D iv e r genz n i c h t a u s re ic h e n d ( v g l » BAG 1, 1 0 /~~T2~7 - AP Nr» 11 zu § 72 ArbGG 1955 s o w ie BAG AP Nr» 14 u n d Nr» 39 zu § 72 ArbGG 1953)= D e r R e v i s i o n s k l ä g e r muß d i e n a c h s e i n e r An s i c h t d i v e r g i e r e n d e n R e c h t s a n s i c h t e n im e i n z e l n e n a n g e b e n , e r muß a u s e i n a n d e r s e t z e n , i n w i e f e r n d i e a n g e f o c h t e n e und die angozogenc E n tsc h e id u n g d ie R e c h ts f r a g e abw eichend be a n t w o r t e n u n d w i e s o d a s a n g e f o c h t e n e U r t e i l a u f d i e s e r Ab w e i c h u n g b e r u h t » Die a l l g e m e i n e B e h a u p t u n g , i n d e n a n g e z o g e nen E n ts c h e id u n g e n , d i e i n t a t s ä c h l i c h e r und r e c h t l i c h e r B e z i e h u n g dem v o r l i e g e n d e n F a l l e g l e i c h g e l a g e r t o d e r z u m indest ä h n lic h s e i e n , s e i e in A r b e i t s v e r h ä l t n i s v e rn e in t w o rd en , g e n ü g t n i c h t den E r f o r d e r n i s s e n , d ie an e in e o rd nungsgemäße, e in e D iv e rg e n z b e h au p ten d e R e v isio n sb e g rü n d u n g zu s t e l l e n s i n d » E i n k u r z e r H i n w e i s a u f d i e vom a n g e f o c h t e nen U r t e i l und d e r angezogenen E n ts c h e id u n g v e r s c h i e d e n b e - a n t w o r t e t e n R e c h t s f r a g e n mag g e n ü g e n , w e n n d i e D i v e r g e n z o f f e n s i c h t l i c h i s t « Das i s t a b e r h i e r n i c h t d e r P a l l e Der K l ä g e r h ä t t e d i e A b w e i c h u n g e n im e i n z e l n e n d a r l e g e n u n d d ie P räg e b e a n tw o rte n müssen, i n w i e f e r n d a s a n g c f o c h te n e U r t e i l a u f d i e s e n A b w e ic h u n g e n b e r u h t » Der K lä g e r kann s i c h a b e r auch d e sw e g en n i c h t a u f d ie angezogenen E ntscheidungen b e ru fe n , w e il s ic h b e id e n ic h t m i t dem h i e r i n Rede s t e h e n d e n R e c h t s p r o b l e m b e f a s s e n » E i n e D i v e r g e n z i s t ü berh aupt n u r m ö g l i c h , wenn d a s a n g e f ö c h - t e n e U r t e i l und d i e a n g e z o g e n e E n t s c h e i d u n g d i e g l e i c h e R e c h t s f r a g e v e r s c h i e d e n b e a n t w o r t e n u n d a u c h a u f d i e s e r Ab w e i c h u n g b e r u h e n ( v g l » BAG AP Nr» 1 zu § 72 ArbGG 1953 D i v e r - g e n a r e v i s i o n ; BAG AP Nr» 7 zu § 72 ArbGG 1953 D i v e r g e n z r e v i s i o n m i t w e i t e r e n N a c h w e i s e n ) » Das kommt a b e r h i e r n i c h t i n B e t r a c h t » S a c h v e r h a l t und d i e z u r E n t s c h e i d u n g s t e h e n d e n R e c h t s f r a g e n s i n d im a n g e f o c h t e n e n U r t e i l u n d i n d e n a n g e zogenen E n tsch e id u n g e n verschieden».
• BAG, 16.01.1968 - 1 AZR 277/67

  Öffentlicher Dienst - Tarifgebundener Arbeitnehmer - Krankheit - …

  Somit war der Angestellte M ab März 1965 bei dem beklagten Land wieder beschäftigt, und zwar für fünf Stunden täglich mit einem entsprechend herabgesetzten Arbeitsentgelt« Nach § 3 q. BAT unterlag sein Arbeitsverhältnis, da seine Arbeitszeit nicht weniger als die Hälfte der regelmäßigen Arbeitszeit betrug, nach wie vor den Vorschriften des BA@° Nach § 5o BAT war das beklagte Land demzufolge verpflichtet, ihm für die Kur und Schonzeit, längstens für sechs Wochen, die dort vorgesehenen Bezüge fortzuzahlen- Darauf, daß das beklagte Land dem Angestellten M bereits für die frühere Erkrankung die in § 37 BAT geregelten Krankenbezüge bis zu der dort festgesetzten Höchstzeit bezahlt hatte, kann es sich nicht mit Erfolg berufen, und zwar schon deshalb nicht, weil zwischen der Arbeitsaufnahme am 2 6 o März 1965 und dem Antritt der Kur mehr als sechs Monate Vollschäftigung im Sinne des abgeänderten Arbeitsvertrages lagen (BAG 3? 37 - AP Nr» 2 zu § 63 HGBj BAG AP .Nr, 29 und 3o zu § 63 HGBj BAG 9, 2Ö3 - AP Nr, 23 zu § 1 ArbKrankhG; BAG 1, 1, 265,- AP Nr . 33 zu .§«' ArbKrankhG; BAG AP Nr. 34 zu § 1 ArbKrankhG) Im übrigen ergibt sich dieser Anspruch auch aus den Rechtsgrundsätzen der Entscheidung BAG 17, 137 - A? Nr, 4 zu § 5o BAT, auf die sich das beklagte Land selbst beruft - 2 Über die Wirksamkeit der Abtretung der Ansprüche des Angestellten M an die Klägerin (vgl, dazu BAG 11, 12 [ 13] " AP Nro 22 zu § 63 HGB, BAG 17, 137 [l38] ~ AP Nr, 4 zu § 5o BAT) sowie über die Höhe der Klageforderung herrscht kein Streit, Mit Hecht haben deshalb die Vorinstanzen der Klage stattgegeben,.
• BGH, 24.11.1954 - II ZR 283/53

  Arbeitgeber. Pensionskassenrenten